Легализация трудовых отношений

В муниципальном образовании «Новоспасский район» Ульяновской области продолжаем исполнять поручение губернатора Алексея Русских по повышению уровня заработной платы. 16.02.2023г. было проведено заседание комиссии по повышению заработной платы, на котором были рассмотрены негативные последствия неформальной занятости, обязанность по ежегодной индексации заработной платы, необходимость приведения заработных плат в соответствие с минимальным размером оплаты труда.

Уровень безработицы от экономически активного населения на 24.03.2023 г. составляет 0,20% (для расчета уровня безработицы численность экономически активного населения с 28.03.2022г. составляет 9606 человек). На 24.03.2023 г. количество безработных –19 человек.

Неформальная занятость и зарплата «в конверте» является одной из самых актуальных проблем в отношениях между работодателем и работником. Работодатели стремятся держать значительную часть доходов «в тени». Чтобы сэкономить на налогах, многие предприниматели «прячут» часть зарплаты своих наемных работников от официального оформления. Однако последствия теневой занятости достаточно серьезны. От легализации трудовых отношений, их оформления зависят социальные гарантии граждан: возможность заявить социальные и имущественные вычеты, получить пенсионное и социальное обеспечение и др. Неформальная занятость - официально незарегистрированная трудовая деятельность, которая предполагает отсутствие юридического оформления отношений найма или факта самостоятельного обеспечения работой. Неформальная занятость выступает как работа по устной договоренности у юридических или физических лиц либо как незарегистрированное предпринимательство. Основными проявлениями неформальной занятости являются: